罗克对于这方面从来没有放松过警惕，如果尼亚萨兰的公务员有不称职行为，那么尼亚萨兰所有人都有权利投诉。
一旦公务员被投诉，那么针对性质不同，要接受不同程度的惩罚，玩忽职守这种事最轻也是个警告，如果多次被人投诉，那就要停职，乃至被直接开除，后果还是比较严重的。
当然了，如果经过调查，被投诉人并没有责任，而是投诉人无中生有，那么投诉人也要承担相应责任。
所以在尼亚萨兰，所有公务员对于玩忽职守这种事都比较警惕，至于贪赃枉法更是想都不用想，罗克对这种事深恶痛绝，一旦发现都是从严从重处理，所以尼亚萨兰的官场风气还是很不错的，上上下下都比较清廉，该做的工作也很少有人推诿。
其实之所以能出现现在这样的局面，和罗克一直以来的高薪养廉也有很大关系，从约翰内斯堡警察局时期，约翰内斯堡警察们的薪水在南部非洲，就处于相当高的水平。
现在的尼亚萨兰，公务员的收入几乎和英国本土相当，也就是说，即便是一个刚刚参加工作的公务员，收入在英国本土也差不多是中产水准，在尼亚萨兰就是标准的高收入群体。
和英国本土相比，尼亚萨兰的消费水平并不高，福利更是高的令人惊讶，以前的尼亚萨兰农业开发公司不仅分房，而且隔不久就会发福利，吃的喝的穿的用的无所不包，教育和医疗更几乎是完全免费，所以除非是那些贪得无厌的人，在尼亚萨兰还真没必要跟罗克对着干。
没有电脑的年代，办事效率低的令人发指，移民局那边的接线员听完黄粱的描述，并没有第一时间给黄粱答复，而是表示要先进行核查，然后才会给黄粱和卢克·奥巴代亚本人答复。
“那么就先这样了，你先回去等消息，最多两天，移民局那边就会有答复，如果没有，那么你就可以行使自己的权利投诉移民局，相信我，这件事一定会圆满解决，即便是勋爵出面，也会把你的家人完好无损的接过来。”黄粱好言相劝，反正就是不让卢克·奥巴代亚去见毕洛夫。
“那么好吧，非常感谢——”卢克·奥巴代亚无奈，只能怏怏而去。
看着卢克·奥巴代亚的背影，黄粱的表情逐渐冷漠。
都不需要黄粱示意，马上就有手下去调查卢克·奥巴代亚的基本情况。
如果情况和卢克·奥巴代亚说的一样，那么黄粱说不得就要为卢克·奥巴代亚出头。
如果实际情况和卢克·奥巴代亚说的不一致，那么卢克·奥巴代亚就有麻烦了，尼亚萨兰在德国境内有办事处，克里斯蒂安在德国还开设有人脉很广的猎头公司，据说负责人还是一位德国贵族，实际情况真要是和卢克·奥巴代亚说的那样，其实要做到也没有多麻烦。
结果移民局的答复还没到，卢克·奥巴代亚就于当晚失踪。
“这家伙肯定有问题，他今天根本没有去上班，邻居说他收拾了一个箱子，然后就急匆匆离开家，我已经通知火车站和码头，一旦发现卢克·奥巴代亚，马上实施抓捕。”黄粱这时候真的很后悔，早知道今天上午应该更狠一点，直接把卢克·奥巴代亚扣住。
“真特么庙小妖风大，水浅王八多，抓抓抓，要我说，这帮洋鬼子都该抓起来杀头，一个个的都特么不安好心。”候魁这段时间有点肝火旺，看来老婆不在家，多少内分泌也是有点失调。
第372章 破局
卢克·奥巴代亚还没找到，德国人又出幺蛾子，一名毕洛夫手下的德国外交部官员私下密会尤利塞斯造船厂的徳裔工程师马科斯·魏尔德，布拉德的工作出现严重失误，并没有及时监控，所以并不知道马科斯·魏尔德和德国人谈了些什么。
或者是发生了些什么。
左鲸当天晚上就去找罗克汇报工作，顺便也有承认错误的意思。
“这种事也是在所难免，只有千日做贼，没有千日防贼的道理，尼亚萨兰境内有近四千徳裔，比英裔的人数还多，所以说你们的任务很艰巨，工作中有失误不可怕，及时发现及时调整，避免以后出现同样的失误就行。”罗克在这种事上还是能体谅的，主要是左鲸态度很好，罗克没必要矫枉过正。
尼亚萨兰的现实情况决定了，罗克要发展尼亚萨兰，就不得不借助欧洲国家几百年积累的科技力量，所以罗克很久以前就通过克里斯蒂安争取徳裔移民。
和英国相比，德国的经济还不够发达，国内的高科技人才待遇也不够高，这给罗克提供了极大便利，所以尼亚萨兰境内的徳裔就有点多。
人数一多，就不可避免的会出现很多问题，有些人念及旧情，在德国需要的时候给予一些帮助也是可以理解的，更不用说这些徳裔中还不知道有多少人是怀有其他目的才来到尼亚萨兰，所以布拉德的任务真的很繁重。
“我已经处理了相关责任人，当班的班组长都被降级处理，处理结果已经内部通报，接下来布拉德还要自纠自查，坚决杜绝类似情况发生。”罗克越是宽宏大量，左鲸就越是内疚。
布拉德的规模现在也是越来越庞大，所有成员加起来已经超过五百人，比小石城警察局的规模还要大。
基于同样的理由，布拉德的管理工作也是越来越复杂，尼亚萨兰的发展速度很快，不断有新鲜血液加入，也会不断有人达不到布拉德的要求被淘汰，还好罗克理解左鲸的工作，要不然左鲸真的是进退两难。
罗克不管左鲸怎么自纠自查，其实包括左鲸在内，布拉德上上下下在情报工作上也都是新手，经验是要慢慢积累的，好在尼亚萨兰的情报工作起步比较早，英国战争办公室现在都还没有转型成为军情处，罗克很久以前就已经成立布拉德和保护伞，假以时日，这两个部门肯定会震惊全世界。
要解决这个问题，关键还是要自己培养人才，并且加强教育，才能避免类似情况再次发生。
所以尼亚萨兰的未来，关键还是在于璇玑城。
到今年九月份，尼亚萨兰大学就要正式开学了，考虑到现在的具体情况，短时间内，尼亚萨兰大学实行的是两年制，快速培养一批实用人才，先满足尼亚萨兰境内各企业部门对于高级人才的需求，然后才会逐渐调整为四年制。
罗克这段时间的主要工作就是为尼亚萨兰大学组织生源。
和这个时代的大多数高等院校不同，罗克本人肯定还是倾向于组织统一考试，根据考试成绩择优录取。
但是目前尼亚萨兰以及约翰内斯堡两地的教育系统并不完善，有些七、八岁的学生已经在约翰内斯堡接受了两年的完整教育，有些十五、六岁的学生却还在语言培训班接受为期一年的语言培训，所以目前这个阶段，实施统一的考试并不现实，罗克还是只能采用欧美流行的推荐制。
相对于统一的考试制度，推荐制肯定是有诸多的不合理，会引发很多问题，但是罗克没有选择，短时间内只能这样处理。
所以这段时间递交到尼亚萨兰大学的推荐信就真的有点多，造船厂的推荐名单是八个人，兵工厂的推荐名单是十五个，安东递上来的推荐名单足有一百多，名单最庞大的还是约翰内斯堡矿工子弟学校和紫葳公学。
紫葳公学推荐了将近四百人的名单，几乎包括了今年的所有毕业生，以及过往两届中的一些毕业生。
矿工子弟学校更过分，推荐的人数足足有六百多，全部都是华裔。
罗克对矿工子弟学校还是很满意的，满打满算，矿工子弟学校成立也才不到三年时间，不过在矿工子弟学校成立之前，一部分学生就已经在紫葳公学接受过一段时间教育，所以罗克当初对教育的重视已经开始产生效果，等这些人从尼亚萨兰大学毕业，尼亚萨兰就可以逐渐摆脱对欧洲人才的需求。
对于这些推荐生，罗克的打算是全盘接收，不过担任尼亚萨兰大学校长的道格拉斯却有不同意见。
道格拉斯很久以前就知道罗克在筹办尼亚萨兰大学，现在尼亚萨兰大学的教员，有很多都是道格拉斯亲自写信挖来的，所以在罗克决定成立尼亚萨兰大学之后，道格拉斯宁愿辞去约翰内斯堡教育委员会和市议员职务，也要来到尼亚萨兰担任尼亚萨兰大学校长。
罗克对道格拉斯还是很满意的，没有道格拉斯，就没有阿布的生物实验室，就没有紫葳公学，也没有现在的尼亚萨兰大学。
既然道格拉斯愿意继续为罗克工作，那么罗克当然也不会拒绝。
“一千多名学生实在是太多了，这还只是一个年级而已，剑桥现在也才一千多人，学生的人数过多，会给校方带来很多压力，也会增加教授们的工作负担，从而降低对学生的要求，整体上拉低学生的价值，我们要实行的是精英教育，而不是平民教育，有些平民家庭出身的人，就应该从事平民的工作。”道格拉斯也是苦口婆心，在道格拉斯看来，罗克的做法，实际上是对文化的贬低。
“教授，你错了，我们不是要实施精英教育，就是要实施平民教育，我需要在短时间内得到足够多的人才，这样才能满足尼亚萨兰、罗德西亚、以及德兰士瓦三地对人才的需求——不过你也不用着急，推荐制也就是这两年，过几年等尼亚萨兰和约翰内斯堡有足够多的毕业生出现，尼亚萨兰大学就会组织统一的入学考试，只有符合入学标准的人，才有机会到尼亚萨兰大学接受教育，所以未来的尼亚萨兰大学，会超越剑桥牛津，成为全世界最好的高等学府，我不得不说，你现在的选择很有眼光。”罗克坚持的同时还顺便捧道格拉斯一把。
道格拉斯果然表情就缓和得多，不过还试图说服罗克。
“勋爵，一次性收入太多学生，并不会帮助尼亚萨兰大学成为全世界最好的高等学府，牛津和剑桥之所以受到全社会的追捧，就是因为每年从牛津和剑桥毕业的学生数量有限，如果牛津和剑桥每年都有上千人毕业，那牛津和剑桥的毕业生就不值钱了——”道格拉斯现在确实是个合格的商人和政客，考虑问题也是更多从经济角度出发。
“教授，我们不是要对知识进行垄断，而是要对知识进行推广普及，恕我直言，一名教授一次带两名学生，和一次带二十名学生其实并没有多大区别，剑桥和牛津已经存在了近千年，这么多年，已经培养出了足够多的毕业生，而尼亚萨兰大学今年才刚刚开学，所以基础是完全不一样的，教授们如果对增加工作量有意见，那就提高教授们的待遇，他们中的大多数人在欧洲只是资深讲师，到了尼亚萨兰就成为教授，当然要承担更多的工作。”罗克的出发点和道格拉斯就完全不同。
众所周知罗克对待手下人足够慷慨，薪水高福利好，尼亚萨兰短时间内就出现了一大批中等收入的中间阶层。
罗克不是慈善家，之所以给出更高的薪水，原因在于罗克对手下有着更高的要求，以前在警察局，罗克对手下的要求就很严格，结果约翰内斯堡警察局就有了德兰士瓦，乃至整个南部非洲最有战斗力的警察部队。
现在在尼亚萨兰也是一样，尼亚萨兰的公务员，以及尼亚萨兰大学的教授，拿到的薪水和英国本土的公务员以及教授相比丝毫不差，福利更是无微不至，罗克提供这么高的待遇，不是让人躺在职位上享福的，而是要做事的。
所以接下来尼亚萨兰大学的教授们有难了，他们以前在各自的学校，可能每个星期只有两三节课，下课之后就是完全的私人时间。
在尼亚萨兰肯定不存在这种情况，首先他们的学生和以前相比就会增加许多，每个人的工作量和任务量也会相应增加，私人时间估计会大大减少，并没有多少多余的时间用来享受生活。
所以高福利高薪水不是好拿的，要有和薪水福利相匹配的贡献，才能拿的心安理得。
否则的话又不想干活，又想拿高薪高福利是不可能的，至少长期看是不可能的，罗克要打破对知识的垄断，就是要改变这个局面。
第373章 摆设
尼亚萨兰现在还没有资格对人才挑挑拣拣，所以只要有人愿意移民尼亚萨兰，罗克就会全部接纳。
这两年来到尼亚萨兰的欧洲人也已经有数千人之多，这些人的素质肯定也是良莠不齐，包括尼亚萨兰大学里的某些教授，据说在原单位时的风评也不怎么好。
对于之前发生的事情，罗克可以一概不问，但是既然这些人来到尼亚萨兰，那么就要遵守尼亚萨兰的相关规定，要不然罗克也肯定不会姑息，从哪儿来回哪儿去，该负法律责任的时候，也别想罗克会法外开恩。
毕洛夫在尼亚萨兰期间，北海的摩擦仍在持续。
一月中，魏斯曼号在北海扣押了一艘越境捕捞的渔船，不幸的是，这艘渔船隶属于罗德西亚水产公司。
罗德西亚水产公司是小斯的产业，所以小斯第二天就赶到小石城，当面向毕洛夫表达最强烈的抗议，不仅要求坦葛尼喀水警立即释放被扣押的渔船，同时还要求坦葛尼喀警方赔偿因为扣押渔船给罗德西亚水产公司造成的损失，并且要求坦葛尼喀警方保证，以后不会再出现类似情况。
“你觉得毕洛夫会答应这些要求？”罗克不大相信小斯能够让毕洛夫服软，再怎么样，毕洛夫也是德国的外务大臣，一言一行都代表着德国，要是毕洛夫接受了小斯的这些要求，恐怕毕洛夫回到德国之后无法交代。
“毕洛夫先生应该是不会答应，不过这并不妨碍我提出要求，漫天要价就地还钱嘛，事情具体怎么解决可以慢慢商量，首先要有解决问题的态度才行。”小斯不着急，他的这些要求近似于讹诈，本来就理亏，现在反咬一口，毕洛夫能让小斯进门，就已经是很给已故的塞西尔·罗德斯先生面子了。
其实小斯也是活该，作为一个合格的资本家，小斯可没有罗克这样的可持续发展意识，尼亚萨兰农业开发公司下属的水产公司，对于渔网的网眼大小都是有规定的，就是为了防止毁灭性捕捞。
小斯就没有这个意识